رېنخې شىڭيې ( شېنجېن ) يۇمشاق دېتال چەكلىك شىركىتى، دۆلەتنىڭ يۇقىرى، يېڭى تېخنىكىلىق كارخانىسى، 2013-يىلى قۇرۇلغان، تىجارەت دائىرىسى： كومپيۇتېر يۇمشاق دېتال تېخنىكىسىنى ئېچىش، سېتىش، مۇلازىمەت، مۇلازىمەت ئۈسكۈنىسىنى ئېچىش، قىستۇرما ئەقلىي ئىقتىدارلىق مەھسۇلاتلارنى ئېچىش. بىر كەسپىي، ياش، قايناق ھېسسىياتقا باي تەتقىقات كوللېكتىپى بار، يۇمشاق دېتال بىلەن قاتتىق دېتالنى بىرلەشتۈرۈپ، مۇستەقىل تەتقىق قىلىپ ياسىغان، ھازىر 99 تۈرلۈك يادرولۇق يۇمشاق ئەسەر، پاتېنت تېخنىكىسىغا ئىگە.

يادرولۇق مەھسۇلات« رېنخې بۇلۇت ERP سىستېمىسى» ، يادرولۇق يارقىن نۇقتا: « كارخانىلارنى رەقەملەشتۈرۈپ تىجارەت قىلىشنى باشقۇرۇش ئومۇمىي لايىھەسى» ، « كارخانىلارنىڭ خۇسۇسىي بۇلۇت تور تېخنىكىسى» ، « سانائەت 4.0 ئەقلىي ئىقتىدارلىق زاۋۇتىنى ئومۇميۈزلۈك ھەل قىلىش لايىھەسى» ، ئابۇنىچىلارنى ئاسان ئىشلەتكىلى بولىدىغان، ئەمەلىي ئىشلىتىلىدىغان ئومۇمىي لايىھە مەھسۇلاتى ۋە مۇلازىمىتى بىلەن تەمىنلەپ، كارخانىلارنىڭ تەننەرخىنى تۆۋەنلىتىپ، ئۈنۈمىنى ئۆستۈرۈشىگە ياردەم بېرىش.

ھازىرقى زامان داڭلىق كارخانا باشقۇرۇش ئالىمى پېتىر دېرۇك باشقۇرۇشنىڭ يادرولۇق ئىدىيەسىنى خۇلاسىلەپ مۇنداق دېدى: « ۋەزىپە، مەسئۇلىيەت، ئەمەلىيەت» ، بۇنىڭ داۋلىسى ناھايىتى ئاددىي، لېكىن نۇرغۇن كارخانىلار قانداق قول سېلىشنى بىلمەيدۇ، ئەنئەنىۋى باشقۇرۇشتا پەقەت ئىدىيەلا بولۇپ، ۋاسىتە يوق، مېھرىبانلىق ۋە بۇلۇت ERP تۆت ئۆلچەملىك باشقۇرۇش ئىدىيەسىنى يادرو قىلىپ، يۇمشاق دېتال ۋاسىتىسى ئارقىلىق باشقۇرۇش ئىدىيەسى بىلەن باشقۇرۇش ھەرىكىتىنى ئۆزئارا بىرلەشتۈرىدۇ، بۇ دەل رەھىمدىللىك ۋە بۇلۇت ERP نىڭ جەۋھىرى.

رېنخېيۈن كۆپ قېتىم جۇڭگو خەلقئارا يۇقىرى، يېڭى تېخنىكا نەتىجىلىرى يەرمەنكىسىنىڭ خەلقئارا مۇكاپاتى «مۇنەۋۋەر مەھسۇلات مۇكاپاتى» غا ئېرىشتى. رېنخېيۈن جۇڭگو مەركىزىي ھۆكۈمىتىنىڭ ئامبارغا كىرگۈزۈلگەن يۇمشاق دېتال بىلەن تەمىنلىگۈچى سودىگەر بولۇپ، 2025-يىلى جۇڭگو كارخانا ماركىسىنى ئىسپاتلاشنى نازارەت قىلىش مەركىزى رېنخېيۈننى «ھۆكۈمەت سېتىۋېلىشتىكى مۇنەۋۋەر تەمىنلىگۈچى سودىگەر» قىلىپ باھالىدى.

« رەھىمدىللىك ۋە گۈللىنىش» نەزمىسى

رەھىمدىللىك ئەخلاقتا بولىدۇ، ئۆزىنى ئۆزى كۆرمەسلىك، ئۆزىنى ئۆزى بىلمەسلىك، مەغرۇرلانماسلىق كېرەك. ئىناق ئۆتمەك، باشاقمۇ، تەرىقەت ئارقىلىق تەربىيەلەش، ئەخلاق ئارقىلىق بېقىش. ئاجىز ئەمما كۈچلۈك ئەمەسلىك رەھىمدىللىك ئەمەس، كۈچلۈك ئەمما رەھىمدىللىك ئەمەس. تىنچلىق ئومۇمىي قائىدىسى ئۇزۇن.

ئاسمان-زېمىن ئايان بولسا، قايسى شەخس، قايسى ئۇرۇق-تۇغقان، كۈن بىلەن ئاي ئوچۇق بولسا، پەقەت پادىشاھنىڭلا بايرىمى بولىدۇ، پادىشاھلار دۇنيادا مال-دۇنيا بولمايدۇ، ئادىل بولمايدۇ؛ پادىشاھلار دۇنيادا ھېچكىم بولمايدۇ، تەكشۈرۈش ئېنىق بولمايدۇ. كەيزۇڭ خان كەسىپنى گۈللەندۈرۈپ، ئىجتىھات بىلەن ئۆزىنى رىغبەتلەندۈرۈپ، ئۆرنەك ئالغاندىن كېيىن يولغا قويغان. »

ئىشچى-خىزمەتچىلەرنىڭ ئون تۈرلۈك ئاساسىي مىزانى

سەمىمىيلىكنى ئاساس قىلىش، ئەخلاقلىق ھەم قابىلىيەتلىك بولۇش

خىزمەتداشلار بىلەن ئىتتىپاقلىشىپ، قول ئاستىدىكىلەرگە كۆڭۈل بۆلۈش

ئىنتىزامغا ھۆرمەت قىلىپ، كەسىپنى قەدىرلەپ، مەسئۇلىيەتنى دادىل زىممىسىگە ئېلىش

خېرىدارلار ھەممىدىن ئەلا، تېخىمۇ مۇكەممەل بولۇش

راستچىل، ئەمەلىيەتچىل، سەمىمىي، كەڭ قورساق بولۇش

كىچىك ئىشلاردىن باشلاش، مەغرۇرلانماسلىق

كىيىنىشى رەتلىك ھەم رەتلىك، روھلۇق

بىيۇكراتلىق قىلماسلىق، يۇقىرىغىلا ئېسىلىۋالماسلىق

مەيلى ھەق-ناھەق بولسۇن، گۇرۇھۋازلىق قىلماسلىق

مىن رۈي كۆزىتىپ تۇرۇپ، دەرھال ھەرىكەتكە كەلدى.